La Legge Regionale Lombardia n. 4 del 10 febbraio 2026 ha introdotto norme innovative sulla formazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, in linea con il D. Lgs. 81/2008.
Principali novità
Istituisce un elenco regionale dei soggetti formatori, suddiviso in sezioni per soggetti istituzionali, accreditati e altri, con requisiti quali esperienza triennale e assenza di sanzioni recenti. Solo gli iscritti possono erogare corsi in Lombardia. Le aziende che intendono erogare corsi per i propri lavoratori debbono comunque seguire l’iter previsto.
Piattaforma informatica
Nasce una piattaforma regionale per tracciare corsi, partecipanti e per rilascio attestati, accessibile a ATS e Ispettorato del Lavoro. Obbligatoria la comunicazione di avvio e conclusione dei corsi entro 30 giorni.
Sanzioni e entrata in vigore
Sanzioni da 5.000 a 30.000 € per corsi non autorizzati; da 500 a 3.000 € per mancata comunicazione dei corsi. Attestati non generati dalla piattaforma sono considerati non validi e si viene sanzionati. Applicazione graduale da 30 a 180 giorni. Si è in attesa di specifiche norme di attuazione prima dell’entrata in vigore delle nuove regole.
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